Hur respekterar man personer med funktionsnedsättning?
Snarare än att orsaka problem, lär dig det bästa sättet att agera och prata för att respektera personer med funktionsnedsättning.
Att lära sig rätt sätt att agera och prata runt någon med funktionshinder kanske inte är så intuitivt som du kanske tror. Ofta finns det sätt att prata och bete sig som kan vara mycket respektlöst mot personen med funktionshinder och orsaka irritation, ilska eller frustration. Snarare än att orsaka problem, lär dig det bästa sättet att agera och prata för att respektera personer med funktionsnedsättning.
Del 1 av 3: agera på lämpligt sätt
- 1Fråga innan du hjälper till. Ett av de första svaren från många människor när de ser eller träffar en handikappad person är att försöka ge dem hjälp. Även om denna gest kan verka snäll kan du faktiskt irritera dem eller komma i vägen. Fråga om de behöver dig för att utföra en viss uppgift.
- "Vill du att jag ska skjuta din rullstol?"
- "Behöver du hjälp med att gå?"
- "Vill du att jag ska vägleda dig?" (till en blind person)
- "Ska jag flytta den här stolen ur din väg?"
- 2Undvik att klappa eller leka med en servicehund. Det är svårt att bara passera förbi när en bedårande servicehund vandrar på din väg. Oavsett hur frestande det kan vara, bör du aldrig springa upp och leka med eller klappa en servicehund utan att fråga.
- Servicehundar utför viktiga jobb som du distraherar dem om du springer upp och börjar gnugga dem mellan öronen. Om du ser en servicehund, be alltid tillstånd från ägaren innan du antar att du kan klappa dem.
- Om de går med på att låta dig klappa dem, försök att inte ta för mycket tid på att göra det. Om ägaren avvisar din begäran, ta inte den personligen - deras hund är ett viktigt verktyg för dem, som de kan behöva vid den tiden.
- Ge inte en servicehund om inte ägaren godkänner det.
- Låt inte din egen hund leka med en servicehund om du går förbi en utanför.
- 3Använd inte handikapptjänster om du inte är funktionshindrad.
- Att ha extra utrymme i badrummet kan tyckas vara ett bra tillfälle att dra nytta av, men om du inte är funktionshindrad kan andra som använder dessa tjänster vara mycket respektlöst och frustrerande. Människor med funktionsnedsättning behöver verkligen dessa saker - det kanske inte är bekvämt att använda det mindre badrumsfacket men de kan behöva extra utrymme för en rullstol, eller så kan de ha en servicehund de behöver plats för.
- Oavsett anledningen har sådana funktioner och tjänster införts av det specifika skälet att hjälpa funktionshindrade. Genom att använda en av dessa tjänster på ett sådant sätt att andra blockeras från att använda dem, berövar du potentiellt en verkligt förtjänad person en tjänst som de verkligen behöver.
- Vissa restauranger har utsedda tillgängliga bord / sittplatser - även om du har en stor grupp, undvik att använda dessa.
- När du parkerar bredvid en angiven tillgänglig parkeringsplats, ge lite extra utrymme på den sidan om du kan. De kan behöva lite utrymme för att komma in och ut med rullstol.
Hur ber jag en kollega att sluta sätta ner mig på grund av mina funktionshinder? - 4Luta dig inte på eller leka med en persons rullstol. Nästan allt med hjul är kul att trycka på - men att göra det med en persons rullstol kan vara motbjudande och skadligt.
- Oavsett om det är en främling för en vän, ska du inte röra en persons rullstol om de inte ger dig tillstånd eller ber dig göra det. Detta gäller särskilt om du lutar dig på det som ett armstöd eller trycker på det för skojs skull.
- Samma regel gäller för alla som använder en elektrisk skoter, kryckor eller någon annan anordning som behövs för att hjälpa till i rörelse.
- Gör inga kommentarer om racing rullstolar eller hur förvånad du är över att de kan använda den bra. Det kan vara nytt för dig, men det är vardagen för dem, och det är oförskämt att göra flippiga kommentarer.
Del 2 av 3: tala korrekt
- 1Tala alltid direkt till personen, inte till deras assistent, översättare eller tolk. På samma sätt som du inte vill att någon ska prata med dig genom dina föräldrar eller vänner, är det irriterande för en person med funktionshinder att prata med dem via deras assistent.
- Om du ställer en fråga eller har en konversation med en person med funktionsnedsättning, ska du alltid prata direkt med dem. Det kan verka särskilt svårt när det gäller någon som har en översättare, men håll blicken och dina ord riktade mot personen.
- 2Låt personen du pratar med ställa in tempot i ditt samtal. Om de har en kognitiv funktionshinder eller talhinder kan de tala annorlunda.
- Det är viktigt att du låter dem ställa in konversationstakten. Att försöka prata för snabbt eller avsluta sina meningar för dem kan vara väldigt frustrerande. Även om det innebär att du måste vänta flera minuter för att lyssna på vad de har att säga, är det mycket mer lämpligt att inte skynda.
- De kommer att uppskatta dina lyssnande färdigheter och den tid du tar för att höra dem.
- 3Prata inte ner till dem. Det är en vanlig kliché för människor att prata med en person med funktionshinder som om de är barn eller som om de inte förstår dig. De flesta funktionshinder förändrar inte någons förmåga att förstå en konversation, men de kan sakta ner sitt tal eller svarstid.
- Använd inte barnsliga husdjursnamn eller höj rösten när du pratar med någon med funktionshinder. Använd alltid ditt vanliga ordförråd (inte ett begränsat ordförråd) och din vanliga talröst (inte skrika). De kommer att uppskatta att du agerar normalt runt dem och svara mycket trevligare.
- Begränsa ditt ordförråd endast om du märker att de använder ett begränsat ordförråd.
- 4Fokusera inte på synd i ditt samtal. Om hela konversationen består av kommentarer som "Jag är så ledsen att du måste ta itu med det" och "Du måste ha ett mycket svårt liv", är det ganska säkert att personen du pratar med blir irriterad.
- Även om du kanske säger dessa saker med goda avsikter, insinuerar de att de är underordnade och lever hemska liv.
- Undvik på samma sätt att göra nedlåtande kommentarer och kompletterande komplimanger som "Du är ganska framgångsrik för någon i rullstol" eller "Jag har aldrig träffat någon som är så snygg och blind". Dessa kommentarer kommer inte att tas emot positivt och kommer bara att frustrera personen du pratar med.
De flesta funktionshinder förändrar inte någons förmåga att förstå ett samtal, men de kan sakta ner sitt tal eller svarstid. - 5Använd icke-stötande termer och undvik nedsättande uttalanden / namn. Vissa namn och fraser har varit så överanvända i vår kultur att de inte längre verkar stötande att säga. Detta betyder dock inte att den funktionshindrade inte kommer att ta dem personligen, trots allt jämförs något dåligt med människor som dem. Oavsett om du pratar med en funktionshindrad eller inte, undvik att använda dessa namn och beskrivningar:
- Handikappade
- Handikappad
- Fördröjd
- Galen
- Sinnessjuk
- Deformerad
- Dum
- Stum
- Dvärg
- Dumhuvud
- Hörselskadade - "Döva" och "Hörselskadade" är de termer som de flesta döva väljer att identifiera sig, även om det medicinska samfundet föredrar den tidigare termen. Den enda gången någon ska kallas hörselskadade är om de väljer att identifiera sig själva på det sättet.
- 6Var inte nedlåtande. Vissa funktionshinderrelaterade "tips" är faktiskt irriterande för funktionshindrade. Här är några saker som irriterar dem:
- Böj dig inte för att prata med någon i rullstol. Detta kan betraktas som nedlåtande, eftersom vanligtvis bara barn behandlas på detta sätt.
- Börja inte automatiskt beskriva allt för en blind person eller försök att fingerstavla dina meningar till en döv person. Du kanske inte faktiskt hjälper. Fråga först.
- Försök inte utföra terapi på en autistisk eller psykiskt sjuk person. De får tillräckligt med det redan, och din kunskap om terapitekniker kan saknas.
- 7Var inte rädd för att ställa frågor. Att göra antaganden är ett utmärkt sätt att få dig själv i trubbel; antaganden är ofta felaktiga och kan leda till stereotyper och stötande kommentarer.
- Många funktionshindrade vill hellre att du frågar om deras tillstånd eller hur de vill behandlas, snarare än att anta att du vet.
- Tänk dock på att dina frågor ska förbli lämpliga och bedömande snarare än nyfikna och påträngande. Om de inte vill svara på dina frågor, ta det inte offensivt.
- Handikapp kan vara personlig, och de kanske inte vill prata om det med en främling.
Del 3 av 3: förståelse
- 1Vet att funktionshindrade nästan alltid är vana vid sina funktionshinder. De ser sig inte som inspirerande eller modiga för att de bara finns. De lider förmodligen inte. Precis som du anpassar dig till ditt hat mot kryddig mat eller bilsjuka har de anpassat sig till deras funktionshinder.
- Det är okej att säga "Jag hörde att du ville köpa en katt" eller "Låt oss ta en promenad." Det stör dem inte.
- Om de inte har anpassat sig till sina funktionshinder kan de vara nyligen funktionshindrade, fortfarande experimentera eller uppleva depression.
- 2Var medveten om att vissa funktionshinder är osynliga. Bara för att någon "ser normal ut" betyder inte att deras funktionshinder inte är verkligt eller viktigt.
- Inte alla människor som behöver handikapparkeringar använder mobilitetsutrustning.
- Människor kan vara deprimerade medan de verkar glada, kroniskt sjuka medan de verkar friska eller autistiska medan de kan interagera normalt.
Till exempel, om du försöker få bättre jobbmöjligheter för personer med funktionsnedsättning, vill du prata med arbetsgivare och rekryteringsföretag. - 3Låt dem vara sig själva. Vissa funktionshindrade beter sig annorlunda. Även om du inte förstår varför de gör vad de gör, anta att det är viktigt och låt det vara. Det kan vara en viktig hanteringsmekanism eller något utanför deras kontroll. Här är några saker som funktionshindrade kan göra:
- Stim (gungande, klappande händer, fidgeting, etc.)
- Hoppa runt
- Tic (ryckningar, blinkande, ljud)
- Takt
- Ta inte ögonkontakt eller titta på dig när du pratar
- Ekord eller fraser
- 4Betygsätt inte funktionshindrade eller ogiltiga deras erfarenheter. Deras funktionsnedsättning definierar inte dem eller hindrar dem från att förstå deras behov och funktionshinder.
- Det är väldigt oförskämt att försöka passa någon i etiketter av "högt fungerande" eller "lågt fungerande."
- Berätta inte för dem att de är för funktionshindrade eller inte tillräckligt funktionshindrade för att förstå vad funktionshindrade behöver.
- 5Vet att funktionsnedsättningar kan vara allvarligare vissa dagar än andra. De kan vackla baserat på personens energinivå, vädret, vad de gjorde idag, deras allmänna hälsa och många andra saker. Bara för att någon kan eller inte kan göra någonting idag betyder det inte att det blir samma morgon.
- Rullstolsanvändare kanske kan gå korta sträckor eller till och med kunna gå utan rullstolar några dagar.
- Autistiska människor kanske kan njuta av kramar en dag och inte kan hantera det nästa dag.
- Fråga när du är osäker.
Frågor och svar
- Jag lär blinda kvinnor att skapa smycken. Jag har blivit tillfrågad av min organisation om att ta en bild till deras nyhetsbrev. Hur ska jag hantera detta?Fråga kvinnorna om de bryr sig om att ta sin bild och gå därifrån.
- Jag har ett funktionshinder som kallas Downs syndrom. Jag vill bli en förespråkare för personer med funktionsnedsättning. Hur kan jag göra detta?För det första måste du bry dig om de människor du förespråkar och förstå deras problem. Du kryssar verkligen i rutan. För det andra måste du tänka på vad du försöker uppnå genom förespråkandet. Till exempel, om du försöker få bättre jobbmöjligheter för personer med funktionsnedsättning, vill du prata med arbetsgivare och rekryteringsföretag. Skriv ett e-postmeddelande till den personliga assistenten för VD för varje företag med ett kort meddelande om vad du försöker uppnå och be om en tid. Om VD inte är den bästa personen skickar de ditt e-postmeddelande till någon som kan hjälpa dig. Berätta för dem vad du vill att de ska veta vid mötet och be dem hjälpa till.
- Är det okej att fråga människor om deras funktionshinder?Det beror på sammanhanget. Om personen är din vän eller kollega och tar upp ämnet, skulle det med känslighet vara okej. Om personen är din chef eller en bekant, skulle det inte vara lämpligt.
- Hur ber jag en kollega att sluta sätta ner mig på grund av mina funktionshinder?Se till att tydligt, lugnt och direkt uttrycka att du vill att personen ska sluta. Det är en bra idé att ta itu med detta när det bara är ni två. Om medarbetaren fortsätter att lägga ner dig kan du lämna in ett klagomål till din HR-avdelning eller din chef. Ibland ändå ändras ingenting. I det här fallet är det viktigt att komma ihåg att vi i slutändan inte kan kontrollera andras handlingar. Vi kan bara kontrollera hur vi reagerar med våra handlingar och hur vi bearbetar eventuella känslor.
Kommentarer (3)
- Jag gillade den här webbplatsen. Det här är verkligen en bra webbplats för att lära dig om nya saker.
- Det hjälpte mig att svara på mina läxor om respekt för allt levande.
- Att berätta för människor att inte höja sin röst till någon med funktionshinder är bra råd. Jag fick en stroke och slog mina ord; människor uppförde sig genom att skrika, som om jag också är döv!
Läs också:
Ansvarsfriskrivning Innehållet i denna artikel är inte avsedd att ersätta professionell medicinsk rådgivning, undersökning, diagnos eller behandling. Du bör alltid kontakta din läkare eller annan kvalificerad vårdpersonal innan du börjar, byter eller avbryter någon form av hälsobehandling.
